學習創新 穩健固基|集團開展“人力資源創新與組織發展”專題培訓

    為解決管理工作中的堵點與難點，進一步提升集團人力資源管理水平，充分激發職工活力，加速管理轉型，7月8日，集團特邀華北電力大學經濟與管理學院教授、博士生導師余順坤作“人力資源創新與組織發展”專題培訓。集團黨委書記、董事長李曉東、在家領導班子成員出席培訓。

    “當前，很多企業高管都認為，管理問題就是人的問題。但是靠管人、靠自覺性和責任性就可以管好公司嗎？”本次課程中，余教授開篇便引導參訓人員建立起了正確的管理認知。他指出，管理從淺層次看是人的問題；深層次來看，管理問題的解決需要方法、制度、標準、流程；當方法窮盡時，就需要建立先進的管理機制。

    余教授生動精彩的授課深深吸引了參訓人員，讓大家感受到了一次深刻的觀念啟發和思維碰撞，同時余教授還耐心地為大家解答在帶隊伍中遇到的疑惑、難點、問題，使得大家開闊了思路、增進了認識、提升了能力，為集團全面提升管理水平奠定了理論基礎和行動基石。